En la Sociedad Platense de Anestesiología (SPA) plantearon que están en estado de alerta por los honorarios que paga el Instituto Obra Médico Asistencial (IOMA). Consideran que la inflación “desactualizó” los valores y que la última reunión que tuvieron con autoridades de la obra social bonaerense fue hace más de tres semanas.
“Queremos solidarizarnos con los profesionales de la Agremiación Médica Platense (AMP) que realizaron una protesta de 48 horas la semana pasada. Se llegó a un punto al que ningún médico quiere llegar. Esto ocurre porque el diálogo no es productivo o no existe. Nosotros analizamos una medida similar”, dijo el presidente de la SPA, Hugo Pires.
“En el país hay alta inflación. Los acuerdos con IOMA fueron superados por la crisis inflacionaria. El honorario no nos está alcanzando. Esto viene de largo. En la pandemia (2020 y 2021)), vieron que sus honorarios ajustaron a la baja respecto a la inflación. Los médicos venimos perdiendo poder adquisitivo hace mucho. Con la gestión anterior también perdimos”, agregó el profesional.
“Los anestesiólogos resaltan que el poder adquisitivo se está diluyendo. Lo vemos a la hora de adquirir los bienes. Hace 3 semanas nos reunimos con IOMA, fuimos citados por las autoridades, pero desde ahí no tenemos más diálogo. No hemos tomado aún una medida como la AMP, pero tal vez puede ser pronto”.
En la sociedad científica remarcan que están “muy preocupados por como está el sistema de salud. El hospital de Niños es un ejemplo de la crisis. El sistema de salud está enfermo, necesitamos que lo curen”.
“Hoy hay médicos que están en la línea de la pobreza. Cuando nos hablan de la vocación decimos que la vocación no pone la comida en la mesa ni paga el combustible“, aseguró Pires.
El profesional también remarcó que “hay esperas de cuatro horas en la guardia, situaciones similares que hace un tiempo se vivían en algún hospital del tercer cordón del conurbano bonaerense y ahora se observa en las clínicas privadas de la Ciudad. Y esto puede ocurrir por diferentes razones. En el caso del recurso humano puede ser porque hay menos personal médico, que a su vez tiene diferentes causas: demoras en los pagos, honorarios chiquitos y un gran esfuerzo que no se reconoce”.
En la SPA observan que hay médicos que “empiezan a abandonar la profesión” y alertan: “Ojo porque si se rompe el tejido, después es muy difícil volver a armarlo. Hay que cuidar lo que tenemos.Todavía funciona el sistema de salud, pero si se rompe no habrá nada. Es una discusión más profunda que el valor del bono, que es espantoso”.
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