“Mujeres produciendo” se llamó el encuentro de mujeres de la Unión Industrial de La Plata. Empresarias, operarias y emprendedoras de la Región se dieron cita este miércoles en el Hotel Land Plaza para conmemorar el mes de la mujer y las batallas que ganaron en la industria a lo largo de los años.
Hugo Timossi, presidente de la Unión Industrial, habló con diario El Día respecto al rol que ha ganado la mujer desde su fundación: “En el ‘97 había 26 integrantes en la Comisión Directiva y no había una sola mujer. Hoy podemos decir que en el Comité Ejecutivo formado por nueve personas, tres son mujeres”. Dicho comité se conforma por presidente, cuatro vicepresidentes, tesorero, protesorero, secretaria y prosecretaria.
“La idea es seguir incorporando mujeres para poder dirigir una entidad tan importante como es la que nos nuclea”, declaró. Del total de egresados de la universidad pública, el 60% son mujeres y en muchas instancias no tienen cargos directivos dentro de la industria.
Claudia Perez, secretaria de la UI y socia de Domeniconi Microfusión S.R.L, comentó la importancia de este encuentro y el hecho de sentirse valoradas respecto a sus aportes, criterios y decisiones a tomar. “Lejos de ser controvertida la participación de mujeres, se vuelve enriquecedor”, afirmó.
Natalia Timossi, prosecretaria de la UI, valoró el incremento de operarias en “empresas grandísimas de la zona” y el trabajo que se ha hecho a lo largo del camino para equiparar el número de mujeres y de hombres dentro de la industria.
El evento “Mujeres produciendo” superó gratamente sus expectativas y ya piensan en el próximo encuentro. Allí se repasaron datos y estadísticas sobre la participación del género femenino a la hora de emprender, fundar una empresa y conseguir financiamiento.
Red Mia (Mujeres de la Industria Argentina) es una red de mujeres colaborativas de la industria y fue creada en el marco del programa “Ganar ganar”, que buscó el empoderamiento del género y el desarrollo empresarial. Para ello, Irini Wentik (Red MIA), explicó: “trabajamos durante dos años para descubrir cuáles son las barreras que tenemos para ser empresarias”.
“Lo principal fue crear y encontrar espacios para ayudarnos y acompañarnos en el proceso”, agregó. En un balance rápido, se muestra feliz con la participación en el evento de este miércoles y agradece el apoyo que recibieron tanto de la Unión Industrial como los demás estamentos que participaron.
Eugenia Ctibor (Cerámica Ctibor) reveló que gracias a los datos que recabaron en dos años, pudieron entender que una de las barreras con las que se encuentran las mujeres a la hora de emprender es el acceso al financiamiento para una empresa. “Hay barreras personales y psicológicas que tienen que ver con tantos años de prejuicios y a la hora de llevar una empresa al comercio exterior, por la falta de información y apoyo”, aseguró.
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