VIDEO.- Paritaria bonaerense: sin oferta, terminó la reunión con docentes y estatales piden acuerdos mensuales

Tal como se esperaba, la reanudación de las paritaria docente fue sin oferta, con un "estado de situación" de la Provincia y la expectativa que en una próxima reunión pueda haber algún ofrecimiento. Después de poco más de una hora, la mayoría de los dirigentes del Frente de Unidad Docentes Bonaerense (FUDB) se retiró del Ministerio de Trabajo no sólo sin una propuesta sino también sin formular declaraciones.

Edith Contreras, de UDA, indicó que durante la reunión "se habló sobre las medidas que tomó el Gobierno nacional y cómo van a repercutir" y que volverían a ser convocados en breve para un segundo encuentro. Según trascendió, la reunión se desarrolló con un presentación de la situación actual de la Provincia, tal como viene sucediendo últimamente, sin que se abordara el porcentaje de una posible mejora salarial. Así, los gremios se marcharon con la promesa de volver a ser convocados en poco tiempo.

Desde FUDB consideraron que “la situación económica nacional es crítica, sin mejoras en el impacto de la inflación y con un mayor ajuste. Por eso planteamos que es indispensable que haya una oferta salarial que mejore sustancialmente el salario de docentes en actividad y jubilados”, 

El planteo se hizo con el nuevo índice de inflación informado por INDEC, que llegó a 3,7% y “la devaluación encubierta tras el levantamiento del cepo”. Antes de retirarse, reiteraron su solicitud para que se siga trabajando sobre el acuerdo paritario de “Resguardo y Reparación y su efectiva aplicación”.

Estatales piden revisión mensual del salario

Finalizada la reunión, casi de inmediato arrancó la de los estatales, que también iban a asistir con la expectativa de escuchar a los funcionarios. Desde ATE indicaron que durante la reunión iban a plantear "tener paritarias abiertas porque no sabemos qué va a pasar estos meses" y que el pedido apuntaría también a "juntarse todos los meses para negociar en base a la inflación". 

"No hay previsibilidad para discutir un acuerdo salarial que vaya más allá de un mes", agregaron, por lo que la idea es cerrar una mejora salarial para el mes de abril "y ver cómo seguimos. Trataremos de conseguir el número más alto posible para que los salarios de los estatales no pierdan poder adquisitivo".

Tras concluir la reunión, desde ATE indicaron que “no hubo una propuesta formal” pero “desde el Gobierno se comprometieron a hacerlo para los próximos días”. “Vemos importante que sigamos discutiendo la paritaria y que esta se mantenga abierta. En ese marco, nos parece importante que de manera mensual discutamos la actualización salarial y los derechos en general de los y las estatales. En relación al aumento salarial, solicitamos que el acuerdo impacte en los salarios de abril que se cobran en mayo”, sostuvo Claudio Arévalo, titular de ATE.

Otro de los reclamos fue la restitución del 3% de antigüedad, se instó a “resolver conflictos que surgen en el abordaje y procedimientos de las jubilaciones en el IPS,  en particular lo que hace a las y los trabajadores del Instituto de la Vivienda” y se propuso crear mesas de estructuras jurisdiccionales para la discusión de la carrera administrativa. “Somos conscientes de las dificultades que debe afrontar la provincia producto del ajuste y ataque generalizado que viene haciendo el gobierno nacional. En ese contexto, entendemos que para enfrentar las arremetidas de las grandes corporaciones y el ejecutivo nacional debemos consolidar y apostar a la lucha de los trabajadores y trabajadoras a partir de la recuperación de derechos. En ese camino debemos hacer de las paritarias un lugar que sume en esa perspectiva”, concluyó Arévalo.