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La Municipalidad de Quilmes anunció un incremento en los salarios y en el bono de presentismo para todos los empleados públicos de Quilmes este martes por la mañana. La medida otorga una suba del cinco por ciento en los sueldos básicos y un ajuste del veinte por ciento en el adicional por asistencia perfecta a través de las cuentas oficiales de la comuna. El gobierno local implementará estos cambios de forma escalonada entre los meses de mayo y junio en todo el distrito quilmeño. El Ejecutivo Municipal publicó esta resolución tras una serie de mesas técnicas con los representantes de los trabajadores estatales.
El adicional por presentismo sufrirá una actualización positiva desde el corriente mes de mayo. Este concepto alcanzará un valor total de ciento cincuenta mil pesos para cada agente municipal que cumpla con su asistencia total al puesto de trabajo. Los haberes mensuales de la planta comunal también registrarán una modificación favorable a partir del mes de junio. Los trabajadores percibirán el aumento del cinco por ciento directamente en sus cuentas bancarias según el cronograma de pagos habitual.
La administración de Mayra Mendoza impulsó esta política salarial en un marco de revisiones permanentes de los ingresos públicos. Los funcionarios de la Secretaría de Hacienda destacaron el esfuerzo presupuestario para otorgar estos beneficios en un escenario de alta inflación. La gestión local remarcó la importancia de sostener el poder adquisitivo frente a las medidas de ajuste del gobierno nacional. El anuncio oficial circuló por medio de una placa institucional que detalla cada porcentaje y las fechas de liquidación correspondientes.
La economía municipal enfrenta una etapa compleja debido a la recesión general del país. Los equipos técnicos de la comuna monitorean la recaudación para garantizar la continuidad de las mejoras en las paritarias. Esta actualización salarial busca mitigar el impacto de la subida de precios en la canasta básica de los empleados. El gobierno quilmeño ratificó su compromiso con la estabilidad laboral y la mejora de las condiciones de trabajo en todas las dependencias del partido.
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