El Gobierno convocó al Consejo del Salario

El Gobierno convocó al Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario para el próximo miércoles 16 de marzo, desde las 15 y a través de videoconferencia, según se informó ayer oficialmente. Allí se fijará el valor del nuevo Salario Mínimo Vital y Móvil (SMVM), que actualmente está en los 33 mil pesos.

La cifra de aumento que se acuerde el 16 de marzo es importante porque podría servir como referencia para las paritarias del sector privado.

En este contexto, el mes pasado el ministro de Trabajo, Claudio Moroni, anticipó que la pauta de aumentos salariales para el sector formal estará en el orden del 40 por ciento este año, pero con cláusulas de revisión según marque el ritmo de la inflación. El porcentaje está por encima del 33 por ciento que proyectaba el Gobierno en el -todavía no aprobado- Presupuesto 2022, aunque por debajo del 55 por ciento de inflación que estiman las consultoras privadas. En caso de que ese número actúa como referencia de suba, el salario mínimo podría pasar de los 33.000 pesos actuales a los 46.200 pesos.

El SMVM tiene relevancia no solo como piso de ingreso para los trabajadores formales, sino también para los beneficiarios de las prestaciones sociales que brinda el Estado, que actualizan sus montos en base a este ítem (los inscriptos en Potenciar Trabajo, por ejemplo, cobran el 50 por ciento del haber mínimo). Además, el SMVM sirve como referencia de posibles subas para el sector informal, el más perjudicado en la batalla contra la inflación; para el salario inicial docente (por ley debe estar al menos un 20 por ciento por encima del salario mínimo) y para las jubilaciones de personas que completen los 30 años de aporte (cuyos haberes equivalen al 82 por ciento del SMVM).

El salario mínimo aumentó a lo largo de 2021 un 55,3 por ciento en distintos tramos. Mientras que, según datos oficiales, los salarios aumentaron durante el año pasado un 53,4 por ciento promedio, por encima de la inflación, que cerró el año en un 50,9 por ciento. Así, mientras los empleados privados y públicos, en general, le ganaron a la inflación, los trabajadores informales perdieron la carrera contra los precios por casi 13 puntos.

Ese es el telón de fondo sobre el que el próximo miércoles 16, empresarios, sindicalistas y Gobierno discutirán el nuevo salario mínimo, en una reunión que podría coincidir con el tratamiento en el Congreso del acuerdo con el FMI.

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