La Provincia ofreció a docentes y estatales un 2% de aumento: rechazo de los gremios

El gobierno bonaerense reabrió este jueves la negociación salarial con los gremios de docentes y estatales, y realizó una propuesta de aumento del 2% respecto a los sueldos de enero, que fue rechazada. En primer turno los docentes se reunieron virtualmente con los representantes de la Provincia, y más tarde se sentaron los trabajadores de la Ley 10.430. Ambos sectores recibieron la oferta de suba salarial y la promesa de reabrir la paritaria en marzo, pero los sindicatos no se mostraron conformes y la negociación pasó a un cuarto intermedio.

Lo cierto es que la administración de Axel Kicillof está urgida de encontrar un acuerdo, sobre todo con los docentes por la premisa de que haya un inicio de clases sin conflicto. De ahí que, luego del cierre al que arribó con los gremios en enero, decidió reabrir la negociación con la idea de que la mejora que se ofrecería en los sueldos de este mes se cobre en los primeros días de marzo.

La idea de los docentes es también plantear reuniones paritarias bimestrales debido a la aceleración de la inflación, ya que temen que un acuerdo que involucre varios meses termine siendo perjudicial y erosione los sueldos.

Pero a decir verdad, tanto docentes como estatales calificaron la oferta de "insuficiente", por lo que seguirán negociando.

EL RECHAZO DE LOS GREMIOS

El Frente de Unidad Docente Bonaerense indicaron que "plantearon con claridad las demandas del sector frente a la difícil coyuntura actual, marcada por las políticas del Gobierno Nacional que deterioran el poder adquisitivo de los salarios de los docentes".

"La propuesta presentada por el Gobierno Provincial resultó insuficiente y, en consecuencia, fue rechazada por nuestro Frente, pasando a un cuarto intermedio. Exigimos la inmediata convocatoria a una nueva reunión que permita avanzar hacia un aumento salarial genuino, capaz de dar respuesta a las necesidades de las y los Trabajadores de la Educación", agregaron.

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Por su parte, la Federación de Gremios Estatales y Particulares de la Provincia de Buenos Aires (FEGEPPBA) informó que rechazó "la propuesta de incremento salarial presentada por el Gobierno provincial en el marco de la paritaria correspondiente a la Ley 10.430, al considerarla insuficiente frente a las necesidades del sector".

En ese contexto, la organización sindical "solicitó al Poder Ejecutivo que revise el ofrecimiento y realice un mayor esfuerzo para mejorar el porcentaje propuesto a la mayor brevedad, con el objetivo de avanzar hacia un acuerdo que contemple la situación de los trabajadores estatales".

En tanto desde  ATE indicaron que "se valoró la continuidad de la negociación colectiva en la provincia y el fortalecimiento del diálogo ante un escenario nacional donde el gobierno de Milei despide estatales, destruye los salarios y promueve una reforma laboral que ataca los intereses de los trabajadores".

Pero agregaron que "el sindicato entiende que es urgente garantizar las condiciones salariales y laborales y también considera urgente construir una masiva movilización al ministerio de Economía de la nación y exigir que se devuelvan los recursos de la provincia de Buenos Aires".

LE PELEA CONTRA LA INFLACIÓN

En la previa distintas fuentes destacaban que iban con la idea "de que los sueldos de febrero no pierdan contra la inflación. También queremos recuperar los puntos que se perdieron el año pasado”.

Luego del acuerdo que la mayoría de los gremios cerró en la segunda semana de enero, la administración de Kicillof se comprometió a reabrir las negociaciones ya que los sindicatos avalaron la suba pero advirtiendo que el año pasado los sueldos terminaron perdiendo contra la inflación. De acuerdo a diversas estimaciones, esa merma fue de alrededor de 5 puntos.

El gobierno bonaerense dispuso entonces una mejora del 4,5% por ciento que los trabajadores comenzaron a cobrar en estos días. La decisión oficial que terminó siendo aceptada por la mayoría de los sindicatos, también alcanzó a los jubilados.

La Provincia había ofertado en una primera instancia un aumento del 1,5 por ciento para enero. Los sindicatos se plantaron porque pretendían que se contemplara que parte de la suba se aplicara al año pasado.

En el marco de ese tironeo, la administración bonaerense mejoró la propuesta. Dispuso una suba del 1 por ciento que impactó sobre los sueldos de diciembre y el proporcional del medio aguinaldo. Además, aplicó un ajuste salarial del 2 por ciento en enero. Sumados esos conceptos se llega al 4,5 por ciento que los empleados comenzaron a percibir.

Si bien la negociación formalmente se reabrió hoy, se especula con que quizás se termine cerrando la semana próxima, antes de que venza el plazo de la liquidación de sueldos que arranca a mediados de mes. Por eso esperaban que esta primera propuesta de aumento no sea rechazada por los sindicatos, algo que no sucedió.